Verstoß melden

Eine gesetzeskonforme und vertrauensvolle Zusammenarbeit ist ein Grundsatz unseres Unternehmens. Betrug, Korruption oder andere Gesetzesverstöße haben bei uns nicht zu suchen. Sollten Sie in ihrer täglichen Arbeit erfahren, dass gegen diese Grundsätze verstoßen wird, melden Sie uns das bitte.

In unserem Meldeportal haben Sie die Möglichkeit, Ihren Hinweis vertraulich zu übermitteln. Sie können Ihre Meldung als Text oder Sprachnachricht hinterlassen.

Sie können alle Verstöße melden, die von Mitarbeitern unseres Unternehmens im Zusammenhang mit ihrer Tätigkeit begangen wurden.

Verstöße können alle Gesetzesverletzungen oder Verletzungen interner Vorschriften sein.

Wir verpflichten uns, Hinweisgeber zu schützen. Wir dulden keinen Druck auf Hinweisgeber oder deren Diskriminierung. Im Gegenzug gilt für die betroffene Person die Unschuldsvermutung, solange sie nicht wegen eines Verstoßes verurteilt worden ist.

Wir nehmen den Hinweisgeberschutz ernst, tun Sie das auch. Offensichtlich unbegründete Hinweise oder „Spaßmeldungen“ können arbeitsrechtliche Konsequenzen haben und zu Schadensersatzansprüchen führen.

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